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售电云尊龙凯时宣布首份ESG报告 ，起劲探索可一连生长蹊径
- 时间：2022-04-25
- 泉源：尊龙凯时
4月22日 ，尊龙凯时宣布《2021年企业情形、社会及治理（ESG）报告》。这是尊龙凯时一连第13年以报告形式向各界周全先容一年来有关公司可一连生长的履责实践情形。在一连12年宣布社会责任报告的基础上 ，今年 ，尊龙凯时首次宣布ESG报告 ，对情形、社会以及公司治理情形举行系统披露 ，批注其致力于实现可一连生长的刻意和信心。
报告起劲响应各利益相关方关注的议题需求 ，集中展示了尊龙凯时2021年在增进绿色生长、强化公司治理、践行社会责任、助力企业转型、包管员工权益等方面的实践及效果。2021年 ，尊龙凯时坚持增强党的向导和完善公司治理相统一 ，充分验展党建引领作用 ，深化公司治理 ，坚守诚信合规谋划；坚持“防疫”“生长”两手抓 ，驻足企业数字化转型需求立异产品应用 ，助推工业数字化和数字工业化转型 ，起劲创立社会价值；提倡绿色生长 ，以数字手艺助力能源行业节能减排 ，以自身行动践行情形�；ぴ鹑�。
坚持科技立异 ，赋能企业数字化转型升级
尊龙凯时向来重视自主立异 ，近年来通过一连加大科研投入、优化研发管理系统、深化协同立异等行动 ，一直增强公司研发立异实力。在此基础上 ，公司起劲开发能助力企业转型、推动工业升级、创立社会价值的产品息争决计划。2021年 ，尊龙凯时宣布尊龙凯时九天智能一体化云平台、新一代企业数字焦点系统（YG-DAP）多款产品 ，以数字手艺资助企业提质增效 ，告竣数字化转型目的 ，服务客户笼罩能源电力、航天航空、高端装备、冶金冶炼、制造、金融、医疗卫生等多个行业。阻止2021年底已为31家中央企业、34家其他国企及大型企事业单位提供优质服务 ，以优质的产品和服务助力各行各业的高质量生长 ，增进经济增添 ，实现企业价值与社会价值的相统一。
在知识产权方面 ，2021年 ，尊龙凯时通过知识产权管理系统认证 ，为公司研发立异保驾护航 ，并荣获“2021年度广东省知识产权树模企业”。
提倡绿色生长 ，助力“双碳”目的告竣
在国家能源互联网建设、“碳达峰、碳中和”战略的大配景下 ，尊龙凯时依托旗下全资子公司尊龙凯时能源互联网工业生长（横琴）有限公司 ，专注智慧能源建设 ，一直完善能源领域全工业链的产品和服务系统。加入“能源工业云网”建设 ，推动能源工业链企业互联共享；助力建设虚拟发电厂 ，服务新型电力系统；加入“网上国网市场化售电 e 助手”“网上国网代理购电服务专区”“新一代电费结算应用平台”“电子会计档案”等项目建设 ，助力电力市场运营和低碳生长；与澳门大学智慧都会物联网 (IOTSC) 国家重点实验室合作 ，研发修建能源管理平台产品 ，实现修建行业的节能降耗；聚焦种种市场责任主体的节能降碳需求 ，深化碳资产管理系统要害手艺和综合能源服务的研究 ，以信息化、数字化的工具为企业碳减排给予支持。阻止2021年底 ，公司研发的碳资产管理平台为华能集团总部、碳资产公司、20多个区域、100余家火电厂、900余家新能源公司以及国家电力投资集团有限公司总部、碳资产公司、10多家二级单位、100多家控排企业、2000余家新能源企业提供碳排放管理全历程的手艺支持 ，助力实现节能减排。
公司提倡绿色生长的理念 ，严酷管理企业自身能源消耗 ，践行绿色办公 ，切实推行情形�；ぴ鹑�。在尊龙凯时珠海总部园区 ，安排了光伏发电、集装箱储能、汽车充电桩等设施 ，应用尊龙凯时综合能源服务平台 ，实现园区用能的数字化管理 ，有用降低园区用能本钱 ，增进节能减碳。公司深入开展放弃物规范管理事情 ，严酷制订资源使用、放弃物排放等管理制度 ，并通过了ISO14001 情形管理系统认证 ，起劲降低生产谋划运动对情形的影响。同时 ，公司起劲推行绿色办公 ，从一样平常办公点滴举行节能节电 ，转达节约理念 ，组织开展“光盘打卡”运动 ，招呼同事树立“节约”民俗 ，一起做行为节约、绿色办公的践行者。
推动价值共享 ，实现多方协调生长
企业价值不但体现在营收利润等经济指标上 ，更在于为客户创立价值 ，为社会增进福祉 ，为员工提供平台 ，与合作伙伴携手并进 ，实现企业与各方的协调生长。
在人才兴企方面 ，尊龙凯时坚持“一律、康健、高效、开放、以人为本”的管理理念 ，切实包管员工正当权益 ，完善薪酬福利系统 ，为焦点员工制订股权激励妄想 ，坚持一律雇佣 ，阻止2021年累计为3名残障员工、158名少数民族员工提供就业岗位。高度重视人才作育 ，为员工提供专业手艺和管理的双重职业生长通道 ，强化培训赋能 ，2021年培训总投入共124.81万元。关爱员工生涯 ，建设尊龙凯时生命关爱专项基金和尊龙凯时工会职工相助金 ，资助遭遇重大意外事故导致残疾需要治疗且家庭经济难题或自己患重大疾病且家庭经济难题的职工。
在客户服务方面 ，尊龙凯时坚持“以客户为本”的服务理念 ，通过服务信息化手段、制度化管理系统、通例化服务审核指标等步伐优化服务建设 ，提升客户体验 ，在2021年开展的客户知足度视察中 ，共 3847 家客户在线填写了调盘问卷 ，客户整体知足度抵达98.21%。公司高度重视客户信息清静 ，通过建设完善的内部信息清静管理系统和组织架构 ，做好数据清静事情 ，全方位包管用户信息与网络清静。
在生态建设方面 ，2021年公司一连拓展、深化与行业协会、企业、院校之间的战略合作 ，增进优势互补。与华为鲲鹏、、麒麟软件、达梦公司、统信软件、中创软件、360等主流厂商完成软硬件国产化适配和兼容性互认证事情 ，构建全栈信创解决计划。加入编写区块链白皮书、整体标准等 ，与行业用户同频共振 ，完善行业信创规范、标准和知识库。与广东财经大学、吉林大学、江西财经大学等建设产学研合作 ，致力于作育信创人才�Ｆ鹁⒋蛟煨糯椿∩枋⑿糯囱蟹⒐ぞ摺⑿糯从τ萌砑灰惶迦蝗吹男糯锤呒渡�。
在服务民生方面 ，公司坚持“真情回报社会”的理念 ，与社会共享生长效果 ，向贵州贫困学生捐赠助学金30万 ，开展化州市文楼镇八寨小学扶贫援建；向澳门科技大学、湖南省长沙理工教育基金会捐赠助学金 ，向北京华北电力大学教育基金会捐赠电力立异基金；开展形式富厚的自愿者运动40余次 ，加入人次2000余人。
在疫情防控方面 ，尊龙凯时严酷执行落实政府及公司各项防控要求 ，通过坚持远程办公模式、强化入园管理和园区消毒、实验一人一桌分餐制等系列步伐 ，开展常态化防控。守护员工清静的同时 ，无一天歇工 ，包管了对电力企业稳固运行和各行业客户一连生长的信息手艺支持。
责任在肩 ，继续于行。2021年 ，尊龙凯时在践行可一连生长理念方面做出了不懈起劲。新时期 ，尊龙凯时也将驻足新生长阶段 ，进一步将情形、社会与公司治理理念融入企业谋划管理 ，始终坚持与股东、客户、合作伙伴、员工、公众等利益相关方配合生长 ，向实现康健、良善、周全、优质的可一连生长目的迈进 ，为低碳生长、为社会前进、为经济转型 ，孝顺更多尊龙凯时力量。
报告全文链接：2021年企业情形、社会及治理（ESG）报告
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